Ben jij systeemtherapeut en wil je graag de beste diagnostiek en behandeling bieden aan kinderen en jongeren met complexe psychiatrische problematiek? Kom dan werken bij het Universitair Centrum van Karakter, locatie Nijmegen!
Waar kom je te werken?
Bij Karakter Universitair Centrum hebben we twee teams: SAOS (Stemming, Angst en Overige Stoornissen) en het Expertisecentrum Neurobiologische Ontwikkelingsproblemen (ASS/ADHD). De bedoeling is om de uren voor systeemtherapie te verdelen over beide teams, met het hoofdaccent op team SAOS.
Binnen team SAOS werk je met verschillende disciplines samen. We bieden specialistische poliklinische en complexe behandeling aan kinderen en jongeren tot 18 jaar en hun ouders/systeem. Het betreft kinderen en jongeren met persoonlijkheidsproblematiek, angst-, dwang- en stemmingsstoornissen en trauma. Regelmatig is er sprake van crisisgevoelig gedrag, zoals suïcidaliteit en automutilatie. Onderliggend zien we bij onze doelgroep regelmatig ook ontwikkelingsproblematiek. Binnen team SAOS werken we met de GIT-PD-methodiek (Guideline Informed Treatment for Personality Disorders). GIT-PD is een kader om een aantal werkzame factoren in behandeling systematisch toe te passen, met als doel de effectiviteit van behandeling bij persoonlijkheidsproblematiek te vergroten.
Binnen het Expertisecentrum Neurobiologische Ontwikkelingsproblemen ligt het accent op kinderen en jongeren met ASS en ADHD en de gevolgen daarvan voor hun dagelijks functioneren en hun omgeving. Vanuit een systemisch perspectief kijken we naar de wisselwerking tussen individuele kenmerken, gezinsrelaties, interactiepatronen en de mogelijkheden en draagkracht van het gezin en het bredere netwerk. Ons team in Nijmegen heeft een TOP Keurmerk GGZ certificaat sinds 2019. We worden opnieuw gevisiteerd in maart 2027.
In beide teams hebben we oog voor de kwaliteit van relaties in het leven van de patiënt. We werken nauw samen met het gezin en het sociale en professionele netwerk, waarbij we streven naar duurzame verandering. We werken vanuit een systemisch denkkader waarbinnen een breed scala aan evidence-based behandelingen wordt uitgevoerd. Wanneer bestaande behandelmethoden niet toereikend zijn, zijn we goed in staat om buiten de gebaande paden te denken.
Kortom, bij ons vind je voldoende uitdaging in je werk binnen betrokken en deskundige multidisciplinaire teams!
Wat ga je doen?
Als systeemtherapeut help je kinderen, jongeren en hun systeem inzicht te krijgen in de wisselwerking tussen individuele kwetsbaarheden, onderlinge relaties, interactiepatronen en omgevingsfactoren. Daarbij heb je aandacht voor zowel helpende als niet-helpende dynamieken en voor de krachten en mogelijkheden binnen het gezin en het bredere netwerk. Gezien de complexiteit van de doelgroep weet je goed de verbinding te houden met de rest van het behandelteam. Waar nodig werk je gestructureerd, maar je durft ook, in afstemming met je team, buiten de gebaande paden te gaan. Je vervult daarbij twee belangrijke rollen: je biedt zelf systeemdiagnostiek en systeemtherapeutische behandeling en je draagt actief bij aan het versterken van het systemisch denken en handelen binnen beide behandelteams. Concreet houden je werkzaamheden in:
- betrokken zijn bij het intakeproces en op indicatie zelfstandig systeemdiagnostiek en systeemtherapeutische behandelingen uitvoeren bij kinderen, jongeren en hun gezinnen
- vanuit je eigen vakinhoudelijke verantwoordelijkheid bijdragen aan een integrale aanpak en continuïteit van zorg, gericht op perspectief en samenwerking binnen het sociale en professionele netwerk rondom het gezin
- in multidisciplinair verband intensief samenwerken met collega’s en deelnemen aan locatieoverstijgende behandelteams
- het systemische perspectief actief inbrengen bij diagnostiek, behandelplanbesprekingen en complexe casuïstiek
- je kennis van en visie op systeemtherapie delen met het behandelteam en collega’s ondersteunen bij het herkennen en begrijpen van systemische processen
- methodisch verantwoord werken en bijdragen aan de effectiviteit en kwaliteit van de behandeling
- proactief initiëren van en meedenken over kennisontwikkeling en kwaliteitsverbetering op het gebied van systemisch denken (visie en houding) en handelen (systemische interventies) binnen onze multidisciplinaire teams
- deelnemen aan werkbegeleiding en systeemintervisie met medebehandelaren en bijdragen aan hun deskundigheidsontwikkeling
Wat neem je mee?
- een (bijna) afgeronde opleiding tot systeemtherapeut en registratie als lid van de Nederlandse Vereniging voor Relatie- en Gezinstherapie (NVRG)
- bij voorkeur een BIG-registratie als GZ-psycholoog of orthopedagoog-generalist of een SKJ-registratie als orthopedagoog of psycholoog
- ervaring als systeemtherapeut in de kinder- en jeugdpsychiatrie en/of een vergelijkbare setting
- expertise op een of meerdere gebieden, zoals autisme, ADHD, angst, trauma, depressie en emotieregulatieproblemen
- het vermogen om vanuit overzicht te handelen, zelfstandig verantwoordelijkheid te nemen en tegelijkertijd goed samen te werken
- affiniteit met zowel de directe behandeling van gezinnen als het versterken van systemisch denken en handelen binnen multidisciplinaire teams
- de motivatie om je systemische kennis en ervaring over te dragen en bij te dragen aan de verdere ontwikkeling van onze behandelteams
Wat bieden wij?
- salariëring conform de cao GGZ (FWG 60 of FWG 65, inschaling op basis van kennis en ervaring)
- aanstelling in eerste instantie voor 1 jaar met uitzicht op een vast contract
- betrokken en professionele teams, een prettige werkcultuur en multidisciplinaire behandelkracht door verschillende specialismen
- thuiswerkbeleid, waarin onder andere de combinatie van thuis- en op locatie werken mogelijk is
- ruimte om autonoom te werken in een uitdagende en zelfstandige functie
- werkplezier, autonoom kunnen werken en de mogelijkheid om je verder te ontwikkelen
- mooie arbeidsvoorwaarden waaronder 8,33% vakantietoeslag, 8,33% eindejaarsuitkering, een balansbudget van € 1000,- bruto, 166 uur aan vakantiedagen (alles op fulltime basis) met aanvullende regelingen om dit uit te breiden, uitgebreide vitaliteitsregeling, thuiswerkbeleid en pensioen via PFZW met premieverdeling 50-50 werkgever-werknemer
Meer informatie of direct solliciteren
Interesse? Solliciteer direct via de sollicitatiebutton. Eerst een vraag stellen of vrijblijvend kennis komen maken en sfeer proeven? Bel of app met één van onze corporate recruiters, Matthias Weide, via 06 4612 2707 of Natasja Cooper, via 06 3111 1927 of mail naar recruitment@karakter.com. Bij indiensttreding vragen wij een verklaring omtrent gedrag van je. Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.